MIRADAS

Cuando diferentes tipos de inteligencia se ponen en juego —académica, experiencial, emocional, profesional o amateur, entre otras—, emerge un saber colectivo nuevo que no resulta de la suma individual de inteligencias, sino de la conexión de las diferencias y la variedad de saberes. Se trata de maximizar el conocimiento a partir de la colaboración de varios individuos. Una transferencia de poderes y saberes constante de lo individual a lo colectivo, y viceversa.

Creamos procesos que incentiven esta suma de inteligencias múltiples con el objetivo de activar la autogestión de los grupos desde la confianza mutua, la cooperación o la conciencia de red.